Future Story

Fachkräftemangel besiegen: Unser Whitepaper zeigt Strategien

Mitarbeitende finden und halten wird für Unternehmen immer schwieriger. Doch es gibt Lösungen, wie unser brandneues Whitepaper „Fachkräftemangel überwinden – Leitfaden zum Gewinnen, Binden und Entwickeln von Mitarbeitenden“ zeigt.

Eine Vielzahl von Finanzdiagrammen und -grafiken sind mit einer Lupe, einem Stift und einer digitalen Datenüberlagerung über einen Tisch verteilt und suggerieren eine detaillierte Analyse.

Der Fachkräftemangel ist längst bittere Realität für die meisten Firmen. 60 % der Befragten spüren die Auswirkungen bereits heute. 37 % klagen über überlastete Mitarbeitende, 21 % mussten sogar Aufträge ablehnen. Ganze 15 % fürchten wegen des Mangels an qualifizierten Arbeitskräften, nicht mehr lange wettbewerbsfähig zu sein. Doch wie lässt sich gegensteuern?

 

Künstliche Intelligenz (KI) kann eine Antwort sein. Die Technologie entlastet Mitarbeitende von Routineaufgaben und unterstützt bei komplexen Tätigkeiten. 50 % der Befragten  sehen in KI einen vielversprechenden Lösungsansatz. Doch das ist nur eine Strategie von vielen. Unser Whitepaper beleuchtet weitere Wege aus dem Fachkräftemangel:

  • Gezielte Weiterbildungen und Personalentwicklung (87 % Zustimmung)
  • Frühförderung junger Talente (82 %)
  • Benefits (78 %)
  • Rückkehrkultur für ehemalige Mitarbeitende (66 %)
  • Internationales Recruiting (58 %)
  • Expert-Sharing (57 %)

 

Download:

Erfahren Sie, wie Sie vorgehen können und holen Sie sich wertvolle Impulse. Laden Sie unser kostenloses Whitepaper jetzt herunter: SALT AND PEPPER Survey_Fachkräftemangel überwinden

Pressekontakt

Bild unseres Mitarbeiters Martin Löwe.
Martin Löwe
Manager Externe Kommunikation / Pressesprecher